En 2013, lesiones del manguito rotador causó que casi dos millones de estadounidenses visitaran a un médico ortopédico. Muchas lesiones del manguito rotador están relacionadas con el trabajo y pueden empeorar si no se tratan rápidamente. Otros ejemplos de casos de compensación de trabajadores que requerirían un médico ortopédico incluyen:

  • Esguinces
  • Síndrome del túnel carpiano
  • Dolor de espalda
  • Dolor de cuello
  • Problemas de la columna vertebral
  • Codo de tenista

Esta lista está llena de los tipos de lesiones que mantienen a los trabajadores al margen durante semanas, meses e incluso años. Demasiados trabajadores tratan de manejar sus casos de compensación laboral por su cuenta, lo que puede ser un gran error. Hay muchas razones por las que su reclamo de compensación para trabajadores ortopédicos debe ser manejado por un abogado.

Los empleadores tratarán de evitar pagar reclamos

Muchos trabajadores no se enteran de que sus empleadores no tenían cobertura de compensación para trabajadores hasta que se lesionan. Algunos empleadores sin cobertura de compensación para trabajadores harán una oferta para pagar el tratamiento médico ellos mismos para evitar multas y posibles enjuiciamientos. Cualquier abogado le dirá inmediatamente que esta es una mala idea porque:

  • El estatuto de limitaciones en los casos de compensación de trabajadores en el estado de Nueva York es de dos años y una promesa de pagar por daños no extiende ese estatuto de limitaciones.
  • Las empresas que no tienen seguro de compensación para trabajadores están engañando al sistema y deben ser castigadas.
  • El Tribunal de Compensación de Trabajadores en el Estado de Nueva York maneja todos los casos de compensación de trabajadores.

Un abogado puede ayudarlo a evitar cometer los errores comunes que muchos trabajadores cometen cuando confían demasiado en sus empleadores.

Trampas que los trabajadores deben evitar con una lesión ortopédica

Los trabajadores nunca deben obtener asesoramiento de compensación laboral de sus empleadores. Una vez que un trabajador obtiene la información para presentar un reclamo de su empleador, debe contratar a un abogado experimentado para que le brinde asesoramiento.

Los trabajadores nunca deben esperar para presentar sus reclamos. El estatuto de limitaciones de dos años es algo que los tribunales de Nueva York respaldan, y los trabajadores que pierdan esa ventana perderán su compensación.

Una de las trampas más comunes en un caso de compensación de trabajadores ortopédicos es no documentar completamente cada visita al médico y no mantener un archivo organizado de cada documento que recibe el trabajador. Los casos ortopédicos tienden a complicarse, y su abogado necesitará toda la ayuda que pueda obtener para defender su caso.

Examinadores médicos independientes

En el estado de Nueva York, las compañías de seguros utilizan examinadores médicos independientes (IME) para impugnar las reclamaciones hechas por los médicos de los trabajadores. Hay casos documentados en los que los trabajadores fueron a ver un IME, el IME dijo una cosa durante el examen, pero se presentó un informe completamente diferente.

Por
ejemplo
, un médico que examinaba a un conductor de una compañía de plomería de la ciudad de Nueva York le dijo al trabajador que sus lesiones parecían ser significativas. Pero cuando el médico presentó su informe a la compañía de seguros, dijo que el trabajador pudo comenzar a trabajar nuevamente de inmediato.

Estas situaciones con IME que dificultan las reclamaciones por lesiones ortopédicas, ocurren todo el tiempo en el estado de Nueva York. Si bien los jueces tienen la capacidad de ignorar un examen médico realizado por un médico conocido por dar información falsa, un IME aún puede causar que el caso de un trabajador se retrase durante meses o incluso años. Es por eso que tener un buen abogado de su lado puede significar la diferencia entre obtener su compensación y tener problemas financieros.

Un buen abogado de compensación laboral puede advertir a los trabajadores de Nueva York sobre situaciones tales como un examen médico por un IME y preparar al trabajador para defenderse. Muchos trabajadores graban sus exámenes IME en sus teléfonos inteligentes, y sus abogados usan esas grabaciones para contradecir los informes presentados a las compañías de seguros. Es un juego del gato y el ratón que pone en riesgo el futuro financiero de un trabajador lesionado.

Los casos de compensación laboral pueden ser complejos y frustrantes en circunstancias normales, pero las lesiones ortopédicas pueden mejorar esos problemas. Si un trabajador quiere obtener la compensación que merece por su lesión ortopédica, entonces contratar a un buen abogado de compensación de trabajadores es su única opción.

Biografía del autor:

Tom Moverman estableció la

Lipsig Bronx Firm

con Harry Lipsig y sus socios en 1989; El enfoque de la firma está en lesiones personales, accidentes de construcción, accidentes automovilísticos, responsabilidad por productos defectuosos y negligencia médica.